Главное правило для новогоднего подарка: креатив и никакой экономии!

Главное правило для новогоднего подарка: креатив и никакой экономии!

На многих предприятиях стало традицией делать сотрудникам подарки на Новый год. Самое сложное выбрать сам подарок. Он должен быть полезным и в тоже время креативным.

Предугадать желания сотрудников невозможно. Кто-то выберет ноутбук, а кто-то мечтает об абонементе в фитнесс-центр, главбух, допустим, давно хотела оказаться на горнолыжном курорте. Чтобы угодить каждому, нужно провести опрос. Новогодние корпоративные подарки — прекрасный способ выразить работникам свое уважение и симпатию. Но следует учитывать, что настроение людей меняется и желания тоже. Чтобы не видеть разочарованных лиц и не слушать огорченных вздохов по поводу неудачного презента, лучше всего выдать премию. Ее размер определит сам работодатель. Прекрасным дополнением станет настоящий новогодний сюрприз в виде повышения зарплаты в будущем году. Новый год — праздник волшебный. И послабление трудовой дисциплины в предпраздничные дни будет очень кстати. Уместным подарком для всех сотрудников станет экскурсия. Люди прекрасно проведут время, и сплочению коллектива совместный отдых пойдет только на пользу.

В преддверии новогодних праздников сотрудники оценят подарок в виде продуктов, предложенных им по сниженным ценам. Никто не откажется от куска мяса, сыра, масла от сельхозпроизводителя. Тем более, что люди будут уверены в том, что продукция без всяких вредных добавок.

Подарки деловым партнерам или руководителям просто обязаны быть необычными и дорогими. Экономия в этом случае неуместна, а креатив приветствуется. Главное, чтобы подарок был сделан от чистого сердца, только тогда он доставит радость получателю.


Карта сайта


Информационный сайт Webavtocat.ru